Publicação voluntária reúne práticas, estruturas e compromissos da Companhia e apresenta a governança como parte de sua estratégia de transparência e geração de valor
A M. Dias Branco lançou sua primeira Carta de Governança Corporativa no ano em que completa 20 anos de abertura de capital no Novo Mercado da B3. De caráter voluntário, o documento reúne as principais práticas, avanços e compromissos que orientam o sistema de governança da Companhia.
A iniciativa foi desenvolvida com referências da Lei nº 13.303/2016, conhecida como Lei das Estatais, de experiências internacionais e de práticas de governança corporativa. Embora a legislação determine a elaboração de documentos dessa natureza para empresas públicas e sociedades de economia mista, a M. Dias Branco, de capital integralmente privado, decidiu adotar a publicação como parte de seu processo de evolução institucional.
“A publicação da Carta não representa um ponto de chegada. A governança é um processo contínuo, construído diariamente por meio de decisões, condutas e práticas de gestão. Ao compartilhar nossa experiência, reforçamos nosso compromisso com a evolução permanente do sistema de governança e esperamos contribuir também para a disseminação de boas práticas no ambiente empresarial brasileiro”, afirma Ivens Dias Branco Júnior, presidente da M. Dias Branco.
A publicação apresenta a governança como um ativo empresarial, relacionando transparência, integridade, gestão de riscos e disciplina dos processos decisórios à confiança de investidores, credores e demais stakeholders. O documento também aborda a contribuição dessas práticas para a proteção de valor, o acesso a capital e a criação de oportunidades para os negócios.
Entre os temas reunidos na Carta estão a estrutura e o funcionamento da governança da Companhia, integridade, compliance, gestão de riscos, controles internos, processos decisórios e Agenda ESG. A elaboração também considerou recomendações do Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC), regulamentações e referências da Comissão de Valores Mobiliários (CVM) e da B3, além de experiências e práticas internacionais.
Compromissos e referências de governança
A Carta registra a participação da M. Dias Branco no Índice de Sustentabilidade Empresarial (ISE) da B3 e sua adesão ao Pacto Global da ONU, ao Pacto Empresarial pela Integridade e Contra a Corrupção, do Instituto Ethos, e ao Pacto Brasil pela Integridade Empresarial, da Controladoria-Geral da União (CGU). O documento também apresenta a certificação ISO 37001 de Gestão Antissuborno e a aderência superior a 97% ao Informe de Governança Corporativa da CVM desde 2024.
“Entendemos a governança como um ativo da Companhia. Mais do que estruturas, políticas ou mecanismos de controle, ela se traduz na forma como tomamos decisões, administramos riscos e construímos relações de confiança. Ao dar transparência a essas práticas, queremos também demonstrar que uma governança sólida protege valor, fortalece a empresa e contribui para sua perenidade.”, afirma Daniel Mota Gutiérrez, vice-presidente Jurídico, de Governança, Riscos e Compliance da M. Dias Branco.
A Carta de Governança Corporativa terá periodicidade anual, permitindo acompanhar a evolução das práticas, dos compromissos e das estruturas da Companhia. O documento é complementar aos demais instrumentos de reporte e está disponível no website de Relações com Investidores da M. Dias Branco.
